Skip to content
Maak het mee-Denise-trainee.jpg
Maak het mee als

Trainee bouwkunde woningbouw

6 mei 2022
Amersfoort
Traineeship
Starter
32 - 40

Klaar voor je eerste baan bij een grote organisatie? Bij Heijmans ga je als trainee aan de slag voor de gaafste en grootste projecten. Pluspunt: omdat we groot zijn, heb je veel ervaren collega’s die hun kennis met plezier delen. In het traineeship bouwkunde woningbouw krijg je alle ruimte om jouw talenten te ontdekken. Ook als je misschien nog niet zo goed weet wat je wilt.


Maak het mee

  • Je kunt kiezen voor twee smaken: een traineeship als starter voor een specifieke functie óf je rouleert tussen verschillende functies en proeft zo meer van Heijmans. In beide gevallen leer je in de praktijk alles over het vak.
  • Je werkt mee aan onze woningbouwprojecten zoals 126 vrijesector huurappartementen aan de Noorderhaven in Zutphen en 150 studio’s en appartementen Oosterburgereiland in Amsterdam. Binnen dit soort projecten kun je kiezen uit verschillende rollen.
  • Zo kan het zijn dat je als werkvoorbereider de afbouw van een woonwijk coördineert. Achter de schermen zorg jij dat alles op rolletjes loopt. Dat spullen op tijd op de bouwlocatie zijn, de materialen kloppen en dat je team zich houdt aan planning en budget.
  • Of misschien voel jij je meer thuis in de uitvoering? Ga aan de slag als assistent-uitvoerder en stuur onze mannen en vrouwen buiten aan om een start te maken bij het bouwen van een appartementen complex.
  • Maar er zijn nog veel mogelijkheden op het gebied van BIM, ontwerp, onderhoud, duurzaamheid en constructies.
  • Als jij het wilt, zijn jouw kansen en mogelijkheden grenzeloos.

Samen zijn we één

In de vestiging Amersfoort werk je samen met ruim honderd collega’s van Woningbouw en Vastgoed onder één dak. Je werkt in een open en eerlijk team waarin je collega’s durven te zeggen waar het op staat. Ze zijn enthousiast en betrokken en gaan altijd voor het beste resultaat. Heb je een goed idee? Dan staan je collega’s daarvoor open. De lijntjes zijn namelijk kort. Als team werken we hard aan onze doelstellingen: duurzaam en circulair bouwen.

Altijd in ontwikkeling
Intro JEouw traineeship start met een kick-off. Hier leer je de andere trainees kennen. Daarna volgt een tweedaagse kennismaking van jouw eigen bedrijfsstroom en heb je een startgesprek met je leidinggevende en persoonlijke mentor. Samen bespreken jullie jouw ontwikkelwensen en opleidingsprogramma.
Maand 1 Je eerste opdracht
Maand 2-6 Leer alles over jezelf en over werken bij Heijmans. Zo volg je onder meer lessen in zelfregie, communicatie en projectmanagement.
Maand 6 Je tweede opdracht
Maand 7-12 In deze fase ontwikkel je je vakinhoudelijk. Het kan zijn dat je je verdiept in een rol, maar je mag ook meerdere functies uitproberen. Jouw specifieke opleidingsprogramma stel je vast met je mentor.
Maand 12 Start je derde opdracht
Maand 13 - 18 Dit is de laatste fase van je traineeship. Hier duik je de verdieping is. Zo krijg je onder meer les in timemanagement, lean werken, financieel management, contracten en verdiep je je kennis van projectmanagement.
Maand 18 Begin je droombaan bij Heijmans!

Dit ben jij

Kom maar op met dat traineeship! Jij houdt namelijk van aanpakken en bent leergierig. In dit jaar wil jij alle smaken proeven die bouwkunde te bieden heeft. Deze kansen moet je grijpen en jij vindt het daarom niet erg om assertief te zijn. En verder?

  • Je hebt in september een hbo- of wo-opleiding afgerond in de richting van Bouwkunde.
  • Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B. Dit komt van pas wanneer je bijvoorbeeld een rol in de uitvoering kiest.
  • Je staat open voor feedback, durft vragen te stellen en toont hierin ook initiatief. Zo ontdek jij wat jouw talenten zijn en leer je in no time allerlei functies binnen Heijmans kennen.

Dit bieden wij jou

  • Een leerzaam trainee programma.
  • Een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een bruto startsalaris van €2847 op basis van een 40-urige werkweek.
  • Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw en Infra.
  • 43 Vakantiedagen met de mogelijkheid er een aantal te verkopen.
  • Goede begeleiding: je krijgt je eigen mentor toegewezen met wie je regelmatig gesprekken hebt over je werk.
  • Inspirerende collega’s die voor je klaarstaan en helpen wanneer je vragen hebt en die zorgen voor een fijne werksfeer.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Mogelijkheid om aan te sluiten bij onze jongeren vereniging Jong Heijmans.
  • Veel aandacht voor jouw groei door middel van praktijkgerichte trainingen gegeven door de Heijmans academie. Natuurlijk zowel tijdens ons trainee ontwikkelprogramma als erna.
  • Een laptop en smartphone, en voor een zachte prijs zelfs de allernieuwste.
  • Een eindejaarsgeschenk, zomerse BBQ’s, kerstborrels en personeelsfeesten.
  • een duurzaam inzetbaarheid budget van €500,-. Deze kun je inzetten voor arbo-proof thuiswerkmeubilair.

Sollicitatieproces

Je ziet met regelmaat trotse gezichten wanneer we weer een stukje Nederland hebben gebouwd. Die trots noemen we ons gele hart. Zie je nieuwe kansen of mogelijkheden?

Eerst weten hoe jouw sollicitatieproces eruit ziet?

Collage liggend collega's
Klaar om kansen te grijpen? Klik op de sollicitatiebutton hierboven als je direct wilt solliciteren.
Kijk mee met onze trainees Denise en Robert

Neem contact met ons op