
Enorme infraprojecten met complexe contractvormen waarbij Systeemintegratie & Techniek de hoofdrol speelt. Daarover heb jij de leiding. Als projectmanager bij Heijmans bewaak je scope, tijd, budget en kwaliteit bij bijvoorbeeld de renovatie van een tunnel of de realisatie van dynamische verkeersmanagementsystemen. Daarnaast ben je de verbindende factor binnen het Projectteam, van ontwerp en voorbereiding tot realisatie en nazorg. En niet te vergeten de gesprekspartner van opdrachtgevers om zo de gezamenlijke doelen te kunnen bereiken.
Maak het mee
Binnen het infradomein staat onze afdeling Systeemintegratie & Techniek (SI&T) in de spotlight; we richten ons als systeemintegrator op hoogwaardige systemen in de lijn- en objectgebonden infra en maken infrastructuur dynamisch. Naast Dynamisch verkeersmanagement, Tunnel technische installaties en Safety & Security systemen zijn wij ook actief in systemen binnen de Utiliteit en Infra op het gebied van Middenspanningsinstallaties tot 30kV. Zo dekken wij de scope volledig af van verwerving, engineering en voorbereiding tot en met realisatie en instandhouding en dat met gedreven technisch specialisten.
We dragen zorg voor engineering, realisatie en beheer van energiesystemen op middenspanningsniveau. Met name voor grote (private) opdrachtgevers zoals luchthavens, productiebedrijven- en industriële omgevingen, maar ook voor ziekenhuizen of datacenters. We ontwerpen en realiseren de systemen en zorgen ook voor beheer en onderhoud. In tegenstelling tot ontwerp- en ingenieursbureaus kunnen we de totale installatieverantwoordelijkheid overnemen. Opdrachtgevers kunnen zo 24/7 rekenen op een betrouwbare energievoorziening die hun bedrijfsvoering optimaal ondersteunt, zonder dat zij de dagelijkse zorg hoeven te dragen.
Dit ga je doen:
Je zorgt dat een multidisciplinair project waar vaak tientallen miljoenen mee gemoeid zijn, op elk niveau van de projectorganisatie op koers blijft. Dat doe je als overall manager, of als taakveldmanager voor ontwerp, uitvoering, testen en commissioning. Het gaat om projecten die we vaak in diverse samenwerkingsvormen realiseren, zoals een Alliantievorm of op basis van een DB(F)M-contract. Voorbeelden? De renovatie van de Piet Heintunnel in Amsterdam, het meerjarigonderhoud van de Gaasperdammertunnel en de wegverbreding op de A1 tussen Apeldoorn en Twello. In de rol van overall projectmanager ben je vanaf de tender, startup en gedurende het hele project het aanspreekpunt voor de opdrachtgever, alle stakeholders en de directie van Heijmans. Je rapporteert aan hen, bespreekt onverwachte vraagstukken en draagt daarvoor oplossingen aan. Ook geef je leiding aan het team van taakveldmanagers. In elke fase van het project staat veiligheid voorop. Ben je een van de taakveldmanagers, dan zorg je er onder meer voor dat je op tijd de juiste mensen en teams op- of afschakelt.
Welke managementrol je ook op je neemt, je bent vaak meerdere jaren heel intensief bij een project betrokken. Reken maar dat je na de afronding (en gaande de rit!) veel voldoening ervaart. We bewaken altijd de balans tussen tenders en realisatie. En er is ruimte om ervaringen te delen met managers van andere projecten.
Samen zijn we één
Je vormt met ongeveer 8 Projectmanagers en 130 andere collega’s de afdeling Systeemintegratie & Techniek. Rosmalen is jullie uitvalsbasis, maar je bent voornamelijk op de projectlocatie aanwezig. De huidige praktijk is een hybride werkvorm: Binnen de geldende regels op locatie, maar ook via videocalls. Heijmans bied je allerlei faciliteiten om goed vanuit huis en op locatie te kunnen werken. Van een professionele thuiswerkplek tot alle faciliteiten op kantoor of projectlocatie. Regelmatig heb je middels het afdelingsoverleg aansluiting met je collega’s, waarin inhoudelijke en informele thema’s aan bod komen. Ook hebben we de deling van informatie ingericht over innovaties die binnen Heijmans spelen en die je eventueel zelf kunt toepassen bij jouw projecten. Digitaal bouwen is binnen Heijmans van een hoog niveau en ingericht zodat jij er zelf goed mee kan werken. Veiligheid is geen (of eigenlijk wel) een issue: we staan op trede 4 van de veiligheidsladder dus werken veilig of niet. zelf krijg je alle ruimte om met jouw managementstijl te zorgen voor een goede sfeer gedurende een project, onze bedrijfsleider productie stuurt hier ook actief op.
“Ik vind het mooi dat we met onze technische expertise naast solo projecten ook andere business units aanvullen bij integrale infraprojecten.”
Dit bieden wij jou
- Een vast contract.
- Een gepast salaris afhankelijk van je opleiding en ervaring. Buitengewone inspanning wordt financieel beloond met een bonus.
- De vrijheid om je werktijden zelf in te delen. Ook is er de mogelijkheid om thuis te werken.
- Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
- Een warm welkom. Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je een inwerktraject.
- Veel ontwikkelmogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
- Een goede balans tussen werk en privé.
- Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
- Een smartphone, laptop om je werk goed uit te voeren en een auto van de zaak of een mobiliteitsbudget.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metaal & Techniek of CAO Bouw.
Dit ben jij
Jij hebt de brede bouw- en infrakennis om een groot project te organiseren en alle disciplines op het juiste moment te koppelen. Daarbij denk je in scenario’s, durf je los te laten en te delegeren en stel je de juiste toetsvragen om te zien of de boodschap goed doorkomt. Door een goede sfeer zorg je op alle niveaus voor vlotte samenwerkingen. Verder heb je:
- een hbo-diploma in een technische richting of vergelijkbaar niveau door ervaring;
- minimaal vijf jaar ervaring als projectmanager bij grootschalige, multidisciplinaire bouw- of infraprojecten;
- een sterke commerciële focus op de inhoud en tegelijkertijd het vermogen om een goede en integere relatie op te bouwen met de opdrachtgever en stakeholders van een project, als ook met de teams binnen de projectorganisatie.
Sollicitatieproces
Je ziet met regelmaat trotse gezichten wanneer we weer een stukje Nederland hebben gebouwd. Die trots noemen we ons gele hart. Zie je nieuwe kansen of mogelijkheden?
Eerst weten hoe jouw sollicitatieproces eruit ziet?
